| 臨沭縣第五初級(jí)中學(xué)關(guān)于2022年縣級(jí)優(yōu)秀教師、師德標(biāo)兵、優(yōu)秀班主任評(píng)選工作方案 | ||||||||||||||||||||||||
| 2022-09-06 點(diǎn)擊數(shù): | ||||||||||||||||||||||||
|
||||||||||||||||||||||||
|
||||||||||||||||||||||||
|
為認(rèn)真貫徹落實(shí)臨沭縣教育和體育局《關(guān)于評(píng)選表?yè)P(yáng)臨沭縣2022年教育工作先進(jìn)單位、優(yōu)秀教師、優(yōu)秀教育工作者、師德標(biāo)兵、優(yōu)秀班主任的通知》精神,進(jìn)一步增強(qiáng)廣大教師、教育工作者的榮譽(yù)感和責(zé)任感,充分發(fā)揮優(yōu)秀人才的示范、引領(lǐng)、輻射作用,營(yíng)造尊師重教的良好社會(huì)風(fēng)尚,全面做好學(xué)校評(píng)選工作,特制定本方案。 一、推薦評(píng)選條件 堅(jiān)持以習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo),模范遵守國(guó)家法律法規(guī),熱愛教育事業(yè),模范履行崗位職責(zé),求真務(wù)實(shí),開拓創(chuàng)新,充分展現(xiàn)新時(shí)期人民教師的光榮形象,無(wú)任何違法違紀(jì)問(wèn)題。 所有評(píng)優(yōu)人員近三年年度考核均為合格(含)以上,教師綜合量化成績(jī)不低于所在學(xué)校教師總數(shù)的前三分之一。有下列師德師風(fēng)失范行為的,實(shí)行一票否決。 (1)有損害國(guó)家利益,損害學(xué)生和學(xué)校合法權(quán)益的行為; (2)在教育教學(xué)活動(dòng)中有違背黨的路線方針政策的言行; (3)有影響正常教育教學(xué)工作的兼職兼薪行為; (4)在招生、考試、學(xué)生推優(yōu)等工作中徇私舞弊; (5)有索要或收受學(xué)生及家長(zhǎng)的禮品、禮金等財(cái)物的行為; (6)有其他違反師德師風(fēng)規(guī)范、嚴(yán)重影響學(xué)校聲譽(yù)和教師形象的行為; (7)有違反計(jì)劃生育和社會(huì)違法亂紀(jì)行為; (8)近年來(lái)受到各種處分的。 二、人選確定辦法 1、嚴(yán)格依據(jù)臨沭縣教體局《關(guān)于評(píng)選表?yè)P(yáng)臨沭縣2022年教育工作先進(jìn)單位、優(yōu)秀教師、優(yōu)秀教育工作者、師德標(biāo)兵、優(yōu)秀班主任的通知》中人員評(píng)選范圍。 2、根據(jù)教師個(gè)人2021--2022年度綜合量化得分,分系列從高到低確定優(yōu)秀人選。 3、若有教師放棄優(yōu)秀資格,則在同一系列內(nèi)依據(jù)量化從高到低依次順延。其他相關(guān)事宜,由有關(guān)教師自行協(xié)商確定,學(xué)校不予干涉。 4、計(jì)算中若出現(xiàn)相同分?jǐn)?shù),依次按照成績(jī)、班主任、教研組長(zhǎng)、備課組長(zhǎng)的順序優(yōu)先確定優(yōu)秀人員名單。 三、名額分配及評(píng)選辦法 今年我校分得縣級(jí)優(yōu)秀教師2人,縣級(jí)師德標(biāo)兵2人,縣級(jí)優(yōu)秀班主任1 人。 分配方案:九年級(jí)優(yōu)秀教師1名,七八年級(jí)優(yōu)秀教師1名,七八年級(jí)師德標(biāo)兵1名;優(yōu)秀教師及師德標(biāo)兵分配名額達(dá)到4人時(shí),教干教輔系列、無(wú)績(jī)教師系列間次1名(本次為教干教輔系列)。 評(píng)選辦法:年級(jí)組按教師綜合量化由高到低進(jìn)行評(píng)選,九年級(jí)綜合量化第一名評(píng)為優(yōu)秀教師,七八年級(jí)綜合量化各年級(jí)第一名,成績(jī)高的年級(jí)評(píng)為優(yōu)秀教師,低的年級(jí)評(píng)為師德標(biāo)兵;教干教輔推薦1名評(píng)為師德標(biāo)兵。 四、評(píng)選工作要求 1.堅(jiān)持群眾路線,充分發(fā)揚(yáng)民主。評(píng)選推薦工作做到堅(jiān)持公開、公正、公平的原則,做到向廣大教師和教育工作者廣泛宣傳推薦評(píng)選條件和有關(guān)規(guī)定,民主評(píng)選,公正推薦,保證推薦評(píng)選工作的公正性和透明度。學(xué)校確定推薦評(píng)選人選后,應(yīng)將擬上報(bào)人選基本情況予以公示,不少于3個(gè)工作日,接受群眾監(jiān)督。 2.堅(jiān)持評(píng)選條件,嚴(yán)把人選質(zhì)量關(guān)。做到優(yōu)中選優(yōu)、寧缺毋濫的原則,嚴(yán)格評(píng)審,認(rèn)真把關(guān)。 3.人員推薦堅(jiān)持面向基層和教學(xué)第一線。 4.學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)和專職管理人員不準(zhǔn)參加縣優(yōu)秀教師的評(píng)選。 4.嚴(yán)肅評(píng)選紀(jì)律,加強(qiáng)監(jiān)督檢查。 五、推薦評(píng)選程序 1、學(xué)校成立評(píng)選領(lǐng)導(dǎo)小組,認(rèn)真研究縣教體局《關(guān)于評(píng)選表?yè)P(yáng)臨沭縣2022年教育工作先進(jìn)單位、優(yōu)秀教師、優(yōu)秀教育工作者、師德標(biāo)兵、優(yōu)秀班主任的通知》精神。 2、學(xué)校將縣教體局《關(guān)于評(píng)選表?yè)P(yáng)臨沭縣2022年教育工作先進(jìn)單位、優(yōu)秀教師、優(yōu)秀教育工作者、師德標(biāo)兵、優(yōu)秀班主任的通知》傳達(dá)到每一位教職工,由教職工代表推選出學(xué)校評(píng)選工作小組,其中教干4人,教師代表3人。 3、學(xué)校評(píng)選工作小組依據(jù)德能勤績(jī)對(duì)教師進(jìn)行量化,分別從各年級(jí)各系列中選出優(yōu)秀人員名單。 4、優(yōu)秀人員確定后,學(xué)校即進(jìn)行公示,公示不少于3個(gè)工作日。若對(duì)數(shù)據(jù)有疑問(wèn),請(qǐng)于規(guī)定時(shí)間內(nèi)向領(lǐng)導(dǎo)小組反映。評(píng)選結(jié)果一經(jīng)上報(bào),不予更改。 六、學(xué)校評(píng)選組織機(jī)構(gòu) 領(lǐng)導(dǎo)小組 組 長(zhǎng):王之強(qiáng) 成 員:解玉峰 王慶團(tuán) 王效志 張慶波 王波 王晨光 張羽 曹麗麗 季文玲 劉洪濤 李守軍 工作小組 組長(zhǎng):解玉峰 成員:曹麗麗 王波 王晨光 楊開利 王 征 趙成坤 臨沭縣第五初級(jí)中學(xué) 2022年9月6日 |
||||||||||||||||||||||||
|
|
||||||||||||||||||||||||
| 【關(guān)閉窗口】 | ||||||||||||||||||||||||
智能問(wèn)答
